STARTUPENTZAKO CTO FRAKZIONALA
Zure CTO gisa jarduten dugu 3-6 hilabetez. C-level oso baten kosturik gabe. Ezagutzen ez duzun fundatzaile bat sartzeko erruletarik gabe.
Arazoa
80.000€/urteko CTO bat behar duzu, baina:
- Ez duzu dirurik soldata horretarako
- Ez duzu %10-15 diluitu nahi funtzionatuko ez duen fundatzaile batekin
- Inbertitzaileek arkitektura sendoa eskatzen dute due diligence-rako
- Zure kodea ukitzeko beldurra ematen duen karta-gaztelu bat da
Gure Irtenbidea
Zure CTO gisa jarduten dugu 3-6 hilabetez. C-level oso baten kosturik gabe. Ezagutzen ez duzun fundatzaile bat sartzeko erruletarik gabe.
- Arkitektura eskalagarria (1. Egunetik A Serierako prest)
- Zure teknologia prestatu inbertitzaileen due diligence-rako
- Zure lehen talde teknikoa gidatu edo kontratatu
- Erabaki tekniko kritikoak: stack, infra, build vs buy
- Zor teknikoa garbitu eztanda egin aurretik
Elkarrekin Lan Egiteko Moduak
A Aukera: Fee Finkoa
Prezio itxia. Mugarri bidezko ordainketa. Ezustekorik ez.
- • Ideala runway baduzu eta diluitu nahi ez baduzu
- • %25 aurreratua | Exekuzioa | Itxiera
- • 12.000€-tik aurrera (3 hilabete) irismenaren arabera
B Aukera: Partnership (Equity)
Gure denbora skin in the game truke.
- • %2-5 equity (fasearen, irismenaren eta diluzioaren arabera)
- • Ideala kutxa produktuan/salmentetan gastatu behar baduzu
- • Zuk irabazten baduzu soilik irabazten dugu
C Aukera: Hibridoa
Fee murriztua + % equity txikia. Bi munduetako onena.
Ez Da Denontzat
Urtean 2-3 startup bakarrik onartzen ditugu. Hautakorrak gara benetan konprometitzen garelako.
Gutxieneko baldintzak:
- → Exekuzio esperientzia duen talde fundatzailea (ez dugu "ideiarik" bilatzen)
- → Merkatua >50M€ TAM (merezi behar du)
- → Hasierako trakzioa: erabiltzaile aktiboak, diru-sarrerak edo LOI sendoak
- → Teknologia bideragarria (ez zientzia fikzioa)
- → Balio lerrokatuak: exekuzio obsesiboa, burokrazia zero
"Ez dago arazorik. Azkar eta argi esango dizugu. Hobe hori bion denbora galtzea baino."
FAQ
CTO iraunkor bat ordezkatzen duzue?
Ez. Zubia gara bat kontratatu ahal izan arte edo behar ez duzun arte. Rol hori definitzen eta aurkitzen laguntzen dizugu beharrezkoa bada.
Zer gertatzen da ez badut rondarik ixten?
Equity aukeratu baduzu: biok galtzen dugu. Horregatik gara hautakorrak. Fee aukeratu baduzu: ordaindu diguzu, arriskua zurea da.
Urrunetik lan egiten duzue?
Bai. Nahiz eta Bilbon/Euskal Herrian bazaude, kafea aurrez aurre behar denean.
NDA sinatzen duzue?
Bai, arazorik gabe. Nahiz eta zure ideia ez den uste duzun bezain sekretua. Exekuzioa da inporta duena.
Hurrengo Urratsa
Bete formularioa (5 min). Egokitzen bada, 48 ordutan hitz egingo dugu.
CTO Frakzional Programara Aurkeztu